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第819章 接班人(2/2)

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优异的成绩,向世人证明,他们就算一边创业,一边学习,也是学生中的佼佼者!

学校对创业社成员的质疑声音,终于消失不见,取而代之的,是对创业社这一批大学生老板的羡慕。

创业社在杨飞的主导下,企业数量,增加到了八十家。

新成立的企业,都以高科技为主。

计算机的软硬件公司,占比持续增高。

诸多软件开发公司在创业社成立。

这些学子,大都是技术男,有想法、有技术、有闯劲,就是缺少资金。

平时,他们也就是想想而已,哪里敢奢望,这么快就能把想法付诸实现?

直到他们遇到了杨飞,遇到了创业社。

很多人都是抱着试试看的心态,加入了创业社,并提交了创业申请函。

没想到,杨飞很快就给了他们回音,也给了他们机会,同意投资。

这无疑是技术男的春天!

创业社在学校的名气,如日中天。

而杨飞这个缔造者,更被人捧上了天。

随着毕业的临近,杨飞开始考虑创业社的接班人选。

他毕业后,肯定没有多余的时间,再来打理创业社。

这是他的心血结晶,凝聚了他对大学生创业的全新思考和探索。

或许,不久的将来,这些企业,都将成为我国科技兴国的中坚力量!

因此,在选谁来当接班人的问题上,杨飞格外重视。

创业社要选第二届社长的消息,很快就传遍了全校。

陈沫和宁馨,都建议杨飞,就在创业社内部,进行举手表决。

就跟选班干部一样,谁愿意来参加的,谁愿意参与竞选,先把他们的大名,写在黑板上,然后再请大家投票,票高者胜出。

然而,杨飞对这个接班人的要求,或者说寄望,是十分强大的。

大家票选出来的接班人,各方面的素质,肯定不会太差,但能滞符合杨飞的要求,那就难说了。

马凯和李志宏则建议,杨飞不必卸任,因为除了杨飞,没有第二个人物,还能担当此重任!

至于杨飞即将毕业,事情也好办,选几个副社长,管理日常社务就够了,杨飞只需要远程摇控和指挥。

杨飞摇了摇头,表示拒绝。

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