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骂起人来有多狠,听人说他经常在开会时,将那些公司的头头脑脑们一通骂,有时候还将人叫到办公室里关起门单独来骂,一骂半个小时不带停的那种。”
“但是。≈ot;夏培肃说道:“对于我们这些搞科研的,他从来不骂,即便做错了事,让公司承受了损失,他反而还会安慰几句,说搞科研就是这样,不可能—帆风顺,集团每年科研投入的钱可多了,资金非常充定,并非工资也非常高,全国没有哪个单位能有华昌这样的待遇。““我回来,就不是奔着钱来的。≈ot;林兰英说道。
夏培肃点了点头:“都一样,但是董事长非要给,说出了成绩就应该有相对应的待遇,我们这些科技工作者,许多人的待遇比在美国还高。”
“这不是吧。≈ot;林兰英感觉自己的三观被颠覆了。
夏培肃说道:“华昌的科技工作者是年薪加奖金、分红,研究员一年干下来普遍都有两三万,像坐在这里的,平均五万以上,最多的拿十几万一年,你算一下多少美元。≈ot;“研究员也有一万多美元了,我在美国的收入也才一万美元,真是没有想到。“林兰英张了张嘴,这确实是够让人惊讶的事了。
“华昌现在有多少科技工作者啊?“林兰英问道。
夏培肃想了想说道:“包括研究员再内,正式任职的有三百多人,平均每位专家带十名研究员,还有在各大学外聘的专家、教授有一百多人。”
林兰英额首道:“这么多高级人才,怪不得叫科技城了,原来如此,真是肴幸能加入这样的研究团队。
夏培肃点头道:“谁说不是,许多专家、教授都想来我们这,但是国家不证,要知道国家单位的待遇才多少啊,两三百块一个月,我们这基本年薪就五千元了,各种奖金,收入合讦是他们的十倍以上。”
“我们国家还很穷,不该拿这么高的工资。≈ot;林兰英皱起了眉头。
夏培肃叹了口气说道:“以前我们也要求降过工资,但是董事长不许,前些年科研经费很紧张,我们便私下将奖金拿出来补贴科研经费,后来被他知道了,便不许大家这样做,说这是应得的回报,后来做研究时,要什么材料都私下自己花钱买,不过一旦他发现了,公司就会将钱补到工资中,并且专门下文,要求大家不要这样做。““这是什么意思?子贡买奴隶的道理?“林兰英想了想说道。
“后来,我们后来也觉得,大概是这个意思。“夏培肃说道:“如果大家都自己掏钱给公司办事,那么那些不愿掏的人,也不得不掏了,这不是一个正常的行为,董事长确实这样说过。”
女同志在一起总是喜欢聊自己喜欢的话题,因此林兰英也很快就了解了这位董事长的传奇故事:≈ot;他是南洋归国华侨,据说是南洋某个大家族后代,家资巨富,归国后从小吃摊做起,很快就投资了华昌机电,接着企业越做越天,仅仅六年时间,便拥有了七家企亚,产业遍希海内外,成为了资产数十亿元的天型集团董事长,这速度就连火箭都没这么快,但方 本章尚未完结,请点击下一页继续阅读---->>>
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