越来越好的戈尔登堡正在吸引越来越多的人, 我们年轻的伯爵大人也在为每天日益增多的工作而头疼中。

底层的工人还算好招，但中高层管理者却不好招，这个世界的文盲普及率太高, 想招几个识字的人都难, 好不容易招到的也就只能做一些一般的文书工作，至今让特蕾莎感觉最满意的就是杰西卡，不过最近杰西卡最近回卡波里镇去当副镇长帮她监督卡波里镇的改造了，短时间没法回来给她搭把手。

其实三个庄园里, 不管是农奴还是仆人或者管事都有不少可用的人才，只是没有进行过系统的教育, 甚至连字都不认识这点让他们大部分人的能力受限，提拔上来担任普通的管事倒是可以，再进一步或者分配去做一些需要专业能力工作就不太行了。

——连最基础的数字方面的记录都做不到的话，那真的是很难用的。

特蕾莎也在戈尔登堡各处以及摩兰卡那边放出了招募各种专业人才的公告, 但来应聘的寥寥无几。

戈尔登堡这边是因为富裕的人本来就少，能用的人才早就被特蕾莎网罗了, 漏网之鱼几乎没有。

而摩兰卡那边, 人才肯定是有的，但这样的人才基本都有稳定体面的工作，而且工资一般也不会差到哪里去，让他们放弃自己的工作到戈尔登堡这个印象里一直很贫穷的地方，就算特蕾莎开出的工资要比他们现在的工资高一些，也没有人愿意来。

至于特蕾莎招募时写的是男女不限,那也是没有什么用的，这年头能识字的女人本来就少，亚特兰这边也没有女校供她们读书，女性接受的都是家庭教师的教育,而能请的起家庭教师的人家，家境都不会差，这样的人家也不会允许自家的女孩外出上班。

所以摩兰卡那边底层的工人招募的很顺利，中高层的管理根本就是无人问津，仅有的几个来应聘的，也多是虚有其表没什么内涵的草包，这种人特蕾莎当然不会留用，直接给赶走了。

招不到人，特蕾莎自然只能想办法自己培养了。

本来她是打算入冬以后大家都闲下来了再安排扫盲的，但现在看来，还是早点安排上吧，不然她想提拔几个人才上来都提拔不了。

于是一些特蕾莎重点考察过，能力不错，就是吃了文盲亏的管事/仆人/农奴就收到了通知，让他们每天晚餐以后到城堡集合，在那里接受扫盲教育。

负责给他们上课的是教堂里的神父，教会在亚特兰帝国的存在感不高，本地的神父原本还是庄园里的医生，但因为没有救回老伯爵父子而备受冷落，新伯爵，也就是 本章尚未完结,请点击下一页继续阅读---->>>

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