因为要准备论文，程一凝还是需要大把的时间，不过因为限制只能用手机查资料，电脑上是内网，能看的有限。

她除了看手机，也会看公司的主页，或者说不得不看…开机后自动就跳页面，集团动态，产品介绍、大事记…

有一条人事任命，程一凝看了很多遍。

陆惠君，女，诚造智能装备有限公司原副总经理，拟聘任担任诚造智能装备有限公司总经理。

这条简历，记录着这位陆总经理如何从普通员工一步步走到如今。

文中还附上了一张职业照。

那是一张工作照，陆总经理正在聆听会议发言，面容消瘦，眼角和嘴角都有细纹，她会习惯性嘴唇紧抿，还生着一个美丽的驼峰鼻，

她的脸上有着对女性成功者的具体描述，眼神中有模糊了性别的权力感。

程一凝摸摸鼻子，她也有个一模一样的驼峰鼻…

很少人知道，她是陆总经理的独生女，也是因为这个原因，平庸的她得到了这份大公司的实习工作。

在这份工作中，程一凝看到了自己的将来——实习后在边缘部门落下一份工作，和一个差不多的人结婚，当一个小领导，平稳地等待退休。

这就是他们这些大领导的平庸孩子的未来。

程一凝偶尔也会忙一次，比如遇上检查。

这个月规模更大些，大概因为吃了太多投诉，就属工程技术部怨气最大。

资管部的大领导要来了，还要来了一个职位更高的领导，随行拍照摄像，更新到公司页面里。

不会是老妈吧？程一凝想。

程一凝的科长真的害怕了，连着两天过流程，检查完整性，模拟配合摄影师的拍摄，实现纸质台账和系统登记的同步，科室加班了两天。

领导来的那天，程一凝站在资管部的员工最后面，因为太高，她的脑袋露了出来，看领导看得清楚，还好来的不是老妈，但也是熟人。

那个人叫白泽文，大家叫他泽文总，四十岁出头，脸上有一种文雅的精明，克制的傲气，比起一个大领导他更像个老师或者政府人员。

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