还有一些人事上面的变动。

谁谁有问题，给开除了。

谁谁的表现不错，得到了提升。

他这个总经理当得还是挺称职的，对那些数据了如指掌，汇报起来如数家珍。

严鑫对这家公司也还是有一些关注，有一些东西他还参与了决策，现在听起来，只不过是复习了一遍。

整体还是挺满意的，对肖爸的成绩做出了充分的肯定，并表示明年要对公司的员工进行一次加薪，他这个总经理的年薪也要提高，鼓励他再接再厉，带领着公司走向更大的辉煌。

这一年的分红比去年要高一半，他和冯家兄妹这三个大股东的分红比去年也要高出一半。

这些钱的处理，他也征求了冯晨的意见，还是跟去年一样，都拿出来用在村里的公益事业上面。

合村的风声

那些捐赠的钱用在什么地方，严鑫早就有了规划。

执行的虽然是村委会，但钱是绿之源公司出的，所以公司的意见村里也会尊重——如果不尊重的话，以后就不一定会获得这样的捐赠了。

村里并没有全面脱贫，有那么少数几个家庭因为一些特殊原因，比如疾病啥的，生活比较困难。

还有那种五保户，无依无靠的老人。

村里会从那一笔捐赠的钱里面拿一部份出来，作为贫困救助资金给予那些家庭。

其余的钱，就用在兴建休闲公园和升级村里的卫生所上面。

在车上，肖爸还跟严鑫说到了一件事情——上级现在有那么一个要求，精简基层单位，县里面的二十多个乡镇要进行精简，合并为十多个镇。

村级单位也会进行合并。

严鑫所在的村子，也会和临近的村子进行合并，就是不知道是和另外一个村合并还是和另外两个村合并。

这个消息下半年就已经传出来了，但具体怎么合并，还没有确切的消息。

据肖爸所了解到的，跟严鑫这个村子搭界的两个村都很踊跃的要和他们合并。

甚至还有一个并不搭界的村子，也想着合并过来。

不过这也能够理解。

毕竟在这个村子里面有着几家工厂，公共设施也比较完善，还有治安巡逻 本章尚未完结,请点击下一页继续阅读---->>>

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