”黄教授微笑着回答道“能联系到的学生我都联系过了，只是现在形势不好，作为技术骨干，他们都在观望之中，不敢轻易辞职。不过你们公司的情况，他们是可以放心的，听这次去你们厂里的学生说是非常满意你们厂里的氛围。”“是唐遥遥吧！她很努力地适应，氛围也是慢慢培养起来的，有不足的地方也会慢慢改进。只要黄教授的学生肯来，我敢保证待遇绝对比他们原来待的地方好，我们最近也准备面向社会公开招聘人才，到时候他们都会清楚的。”黄教授点头表示会尽力帮忙的，还笑着说有空会过去看看，唐遥遥说那里的设备比学校实验室的还要好。黄国栋的学生遍布天下，有在沈阳机床集团的，也有在大连机床集团的，这两家机床厂一向被誉为中国机械行业的希望，也曾排进世界机床前十强的。可如今，沈阳机床全年预亏，而大连机床则已经开始裁员并到了需要重组的边缘。寒冬到来的时候行业整体的日子都不好过，但内因也是一个重要的因素，国企的老毛病大家都很清楚，管理混乱以权谋私，级别高一点的还好，一线工人被压榨得特别厉害，生产出来的机床质量再高也高不到哪里去。而不光是国企，就是很多颇有名气的民企也是一样，管理混乱，骂人是家常便饭，没几个企业是真心对待员工的，也不曾真正重视人才。在很多人眼里，反正中国人多不愁没人干。劳动力资源丰富的优势竟成了不培养人才的借口，技术进步的障碍，实在让人觉得遗憾。材料系的陈教授则更着急一点，材料系院长常到他那里倒苦水，让他帮忙争取项目“小首你要是有空的话，我们今天就过去看看如何？”“好啊，过两天她就要回香港了，我恐怕也没多少时间到处瞎晃了。”首云昊也不想拖太久，机械厂马上就要开始生产了，到时候他过来的机会就不多了。他已经和机械系已经建立了合作关系，上次也和他们长谈了很久，这次黄教授自然会再次提醒他们的，无需再去只等他们把项目报上来就好。材料系却是一定要去的，首云昊可不想一辈子用进口的材料生产机床。而在这方面，林玫搜集的资料不少，其中就有新材 本章已阅读完毕(请点击下一章继续阅读!)

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