郁绰说完就走，但没走几步就感觉衣角被人抓住了。

“对不起，”卓添小声地说，“我刚才是气昏头了，才会口不择言的，你别生我气好不好？”

郁绰想拂开卓添的手，却在转身时看到卓添红了一圈的眼眶，心里瞬间就像被重物击中了一样，原本升腾的怒火也消失无踪了。

卓添到底也没做什么过分的事，只是一时心直口快，说了不该说的。

郁绰虽然生气，但也确实没有必要因为这么一句话就真的和卓添断绝关系。而且他这可怜兮兮道歉的样子，还怪让人心疼的。

郁绰吸了口气，说：“你该去行政部办理入职了，我也有工作要处理。”

卓添眼睛一亮，“你不赶我走了吗？”

郁绰有些无奈，“我本来就没说要赶你走。”

“好。”卓添说完，就屁颠屁颠去办理入职了。

卓添去办入职了。郁绰则是和人开了个小会，针对早上发生的事，从安保到这件事对员工的影响以及事情未来该如何发展等各方面进行了讨论。

首先，有陌生人持械进入公司，毫无疑问是安保的失职。对此，需要对相关的工作人员予以一定的处罚，以及加强安保工作，预防下次同样的事再次发生。

其次就是关于此次事件的主人公，对她去留的讨论。

两种观点都有支持的人，并且进行了激烈的争论。

从公司角度讲，留着她是一个隐患，比她更优秀的员工多的是，没有必要为了她生出不必要的事端。而且对其他员工而言，也会造成恐慌，让人无法安心投入工作。

另一部分的人则是觉得公司应该更人性化一点，员工是公司的一部分，在一定的程度上帮助员工也可以提高员工的积极性。如果因为有人闹事就怕了事，则会让其他员工心寒。

两边争论不休，半天都得不出结论。

郁绰听得有些头疼，用手揉了揉太阳穴，余光从会议室的透明玻璃墙看到卓添从外面经过。

应该是办理好入职了，换了工作服，胸前还挂着块牌子。乍一看，还挺像一回事。

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